An approach to management preffered by William Ouchi that synthesizes traditional American and current Japanese methods, and stresses the contribution of every employee in solving problems through group consensus.Z teori
Sebuah pendekatan terhadap manajemen diminati oleh William Ouchi yang mensintesis metode tradisional Amerika dan Jepang saat ini, dan menekankan kontribusi setiap karyawan dalam memecahkan masalah melalui konsensus kelompok.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar