Redesigning jobs to give more meaning and enjoyment to the job by involving employees in planning, organizing, and controlling their work.
Peng-kaya-an job
Mendesain ulang job untuk memberikan lebih banyak makna dan kenyamanan kepada job dengan melibatkan karyawan dalam planning, organizing, dan controlling pekerjaan mereka.
Peng-kaya-an job
Mendesain ulang job untuk memberikan lebih banyak makna dan kenyamanan kepada job dengan melibatkan karyawan dalam planning, organizing, dan controlling pekerjaan mereka.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar